(刘朝晖、申峰、邓景荣)百年弦歌不辍,薪火相传;百年栉风沐雨,春华秋实。
作为湖南省首批重点高中和省示范性高中,祁阳一中拥有107年历史和深厚文化底蕴,临湘江之滨,傍文昌宝塔,踞万卷书岩,承袭祁地千年文脉,钟灵毓秀,人杰地灵。
6月27日,祁阳一中传来喜讯,2019年该校高考再创历史新高。一本突破764人,二本突破1216人,一本比2018年、2017年分别增加84人、284人,二本比2018年、2017年分别增加114人、214人,一本上线率、二本上线率继续位居永州市第一。理科全市前10名,祁阳一中占7人,包揽全市文理科原始分第一名,600分以上人数为125人,全市第一。
百余年来,一届届优秀的学子们从这里走出,他们勤奋自立、博学进取,见证了祁阳一中的厚泽绵长和百年辉煌。
高位推进——
百年老校迎来蓬勃发展
盛夏时节,行走于祁阳一中,古木参天,荷香怡人,古典与现代交融,园林长廊、红墙碧瓦、亭台楼阁,在绿树掩映中延续着百年的文韵格调,散发着迷人的书香。
近年来,祁阳县大力实施“文教兴县”战略,坚持教育优先发展,不断改善办学条件,致力将祁阳一中打造成国家一流普高学校、三湘名校。从2014年起,每年拨付给祁阳一中的400万元办学经费纳入财政预算;先后投入4000余万元兴建教师公寓、学生宿舍和标准化食堂;投入1500余万元用于学校绿化美化亮化工程……在县委、县政府的大力支持下,祁阳一中校容校貌焕然一新。
“县委、县政府对祁阳一中的发展十分关注,每年县委常委会、政府常务会必专题研究一中的发展问题,县委书记周新辉每学期必带领县委政府分管领导,县财政、教育、交通、卫生等相关部门主要负责人到校召开现场办公会,每逢开学、高考、学考等重要时间节点必到学校督查……”校长邓振接受采访时告诉记者。
不仅如此,祁阳县还预算投入1.6亿元,征地180余亩用于实施祁阳一中“东扩”工程,新建办公大楼、功能教室、教研大楼、学生宿舍和运动场馆,目前“东扩”已进入原住户拆迁阶段,计划2022年前全部完工,建成后的祁阳一中办学条件将得到极大改善。
“学校的发展同样也离不开上级教育部门的关心支持。市、县教育局组织的一次次教研、培训、督导等,从业务上给予学校实实在在的指导,为学校发展把脉导航,为我们在人才引进、名师培养、基础设施、硬件建设上更是不遗余力,大开绿灯。在各级教育部门的支持下,我们创建了语文、数学、英语和α科技创新四大县级名师工作室,在全县率先打造了‘智慧校园’平台。”邓振介绍道。
今年3月,湖南省示范性高中教育督导评估组来到祁阳一中,充分肯定了祁阳一中的办学成绩,给出了“教育理念新、布局结构好、办学水平高”的“三好”高度评价。
在社会各界的大力支持下,祁阳一中办学条件不断改善,营造了有益于学生健康成长的校园环境,富含深厚的文化底蕴与现代气息,教学质量、社会声誉、家长满意度大幅提升,这所百年老校呈现出蓬勃发展的良好态势。
科学管理——
率先垂范激发巨大活力
提高管理质量是学校发展的动力之源,科学的管理机制决定着一所学校发展进步的活力,也决定着一所学校不竭的创造力和竞争力。
近年来,面对激烈的竞争和地域生源的限制,就如何提升管理境界,提高教育教学水平、打造优秀的教师团队,让科学的管理体系推动学校的发展进步,祁阳一中的领导班子们一直在努力着。
在祁阳一中,有一条不成文的规定,即行政人员必须是教学的骨干、课改的引领者、教学督导的落实者,所教科目的成绩不得低于校平。校长事事率先垂范,深入高三教学一线;书记全天在校,全程参与教改教研;班子成员全部上讲台,有的还当班主任……在祁阳一中,学校领导班子以身作则,发挥着组织和引领者的作用。
作为学校校长,邓振除了开会出差,坚持每天早上6时骑自行车到校,晚上23时骑车回家,早晚自习及上课时间到教学楼巡查,不定期进教室听课,及时掌握师生的动态。“领导坚持坚守,学校才有向心力;教师坚持坚守,班级才有凝聚力。”邓振始终坚持,榜样的力量是无穷的。
冬季运动会
在他的引领下,祁阳一中干部教师脚踏实地、勤教乐导蔚然成风,学校因此形成了“团结务实、开拓创新”的好校风,“赶、学、帮、超”的好作风,“奋发图强、不断拼搏”的好学风。正是这份坚持坚守,祁阳一中的教育教学质量得以稳步提高。
“两年来,我有幸拜张永宏为师,张老师在教学方法、管理学生以及教科方面都给了我许多实实在在的指导和帮助,学校组织的‘师徒结对’活动,使我受益匪浅。”为优化师资队伍,充分发挥优秀教师的传、帮、带作用,祁阳一中实行新老教师“师徒结对”制度,作为被表彰的“优秀徒弟”,青年教师李彪感触颇深。
建设高质量的教师队伍,不仅是提升育人质量的需要,更是学校发展的源头活水。为此,学校大力实施“名师工程”,充分发挥名师的引领和示范作用,通过师德引领、专业成长、青蓝结对等机制,努力做大做强名师团队。学校现有市级骨干教师级及以上教师78人,近6年来教师年均获省级以上奖励100人次,发表学术论文或获奖200篇次,申报、结题省级以上课题60余项。
在管理过程中,学校还十分注重“硬性”制度管理和“柔性”人文管理相结合,推进校内民主,竭力消除“一言堂”“家长制”现象,从而创造出了一种亲切、融洽、向上的管理氛围。民主化管理、人性化管理,不仅规范了学校的办学行为,而且极大地增强了师生的主人翁意识,加强了领导和师生间的沟通和信任,促进了学校办学效益和社会声誉的提高。
同时,通过定期召开家长会,邀请家长参与月考监考,参与食堂值勤等,让广大学生家长深入学校管理各个环节,全面了解学校运作机制,赢得学生家长的支持和配合,真正实现家校联合,形成教育管理的强大合力。
风正劲,扬帆正当时;行路难,上下同欲者胜。
通过积极探索内部管理改革,如今,在祁阳一中,“集体领导、分层管理、层级负责、整体协调”的管理机制全面形成,学校管理正在向制度化、规范化、精细化、民主化和人性化大跨步迈进。
特色办学——
质量强校结出硕果累累
特色建设是一所学校发展、成熟的重要标志。
百年传承,砥砺前行,祁阳一中在办学过程中形成了适合自身、相对稳定而又个性鲜明的育人风格,也是学校持续发展、立于不败之地的宝贵财富和永恒动力。
在教学方面,祁阳一中突出教学核心,强力实施激活教师、激活学生、激活课堂的“三激活”特色,坚持以质量强校。
“我们坚持以备课组为单位发挥骨干教师的带头作用,每周安排两节课开展集体备课活动,把大家的观点、意见归纳起来,并综合到教案之中,组成本周课的详案。上课教师再根据本班学情进行调整,二次开发,形成自己的教案。”祁阳一中纪委书记申峰告诉记者。
学校科创工作室
近年来,祁阳一中创新地在学校实施分年级集体备课和教学视导制度以及教师培优促尖、业务考试和每期二次学生胜任测评等特色制度,极大地激发出了教师的活力,让老师们在教书育人的广阔画卷上描绘丹青,抒写着奇章。
如今,学校教学质量不断提升,2012至2019年高考质量一年一个台阶,升学率、人平成绩一直稳居全市第一,一、二批本科上线人数由600余人上升到1200余人,学生学业水平考试全科合格率均保持在99.3%以上……祁阳一中正鼓风扬帆,教学质量呈现出前所未有的快速发展态势。
3D打印机、激光切割机、开源硬件……在祁阳一中的α科技创新工作室,各种高科技设备让人眼花缭乱,兴趣小组的学生们正在全神贯注地进行着创新实验。6月9日,在长沙举行的全国中小学信息技术创新与实践大赛中,祁阳一中盘俊杰同学以全胜战绩夺得该项目冠军,郭菁同学获得亚军,两人将代表湖南省参加全国总决赛。
近年来,该校秉承“体验、创新、成长”宗旨,扎实开展青少年科技创新教育和知识产权保护教育,重点打造祁阳一中“创造教育”基地校,进而以点带面,辐射引领永州市中小学科技创新教育。2018年在全市率先成立α科技创新工作室,工作室成效显著:申报国家级课题两项,开展知识产权保护宣传教育6000余人次,指导学生参加“第十届国际发明展”等国家级竞赛获“一金、二银、三铜、一专利”佳绩。
不仅如此,该校坚持立足校情,走特色发展之路,在空军招飞工作方面探索出了一条成功的道路。2012年以来,共培养飞行员29人,其中有4人考入清华、北大飞行员班,连续6年得到省考试院和广空招飞中心的一致肯定,两次被评为湖南省招飞工作“突出单位”,4次被评为湖南省招飞工作“先进单位”,居中南五省之首,进入全国十强行列。
心理教育是该校德育又一大亮点。针对留守青少年多、农村学生家长教育水平相对较低的情况,学校邀请全国十杰母亲——雷运姣女士组建“雷妈妈”开心屋,定期开展心理讲座及心理咨询服务,帮助学生进行正确的心理调节。同时,该校组建研究团队进行心理课题专项研究,开设家长课堂,指导家长掌握科学的育人方法。
一分耕耘一分收获。湖南省示范性普通高级中学、湖南省园林式单位、湖南省文明校园、湖南省中小学知识产权教育试点学校、全国现代教育技术实验学校、空军招飞优秀生源基地、教育部课题研究先进单位、清华大学生源中学、全国青少年普法教育零犯罪学校、国家基础教育实验中心外语教育研究中心实验学校、中国发明协会先进集体、中国发明协会知识产权保护试点学校、中小学创新创造教育燎原计划科技创新基地校、全国名校联盟先进单位等荣誉……一项项荣誉,正是多年来祁阳一中人默默耕耘,辛勤奉献结出的累累硕果。
传承文明创伟业,继往开来谱新篇。
如今的祁阳一中,在以邓振校长为首的校领导班子带领下,创新办学思路,以丰厚的传统奠基,以优良的作风树魂,以优秀的教师固本,以一流的质量立校,励精图治,开拓进取,使学校不断踏上新台阶。
胸有鲲鹏志,御风可冲天。
站在历史的新起点,祁阳一中人将乘势而上,厚积薄发,汇聚教育智慧,点燃理想火焰,高扬奋斗风帆,谱写更加壮丽辉煌的奋进之歌!