祁阳县今年为凯盛、科力尔等企业招工5800人

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祁阳“民生关切”破解招工难题

时间：2014-11-13 11:16:03 　字体： 【 大 中 小 】
    红网祁阳站11月13日讯(通讯员 唐 科)日前，祁阳县海螺水泥公司因扩大生产，计划招收新员工100人，应聘者竟有300多人，公司总经理陈小兵对笔者说：“我们企业之所以容易招工，全靠当地政府为企业贴身服务，企业发展成果与员工共享。”这是该县企业破解招工难的一个缩影。该县今年为凯盛、科力尔等企业招工5800人，完成全年任务的116%，有效地满足了企业用工需求。

    近年来，祁阳县建立和完善县、乡、村三级联动招工体制，根据企业用工需求，坚持在重大节假日举办招聘活动及在园区常设招工服务中心为企业招工。今年已举办7场大型招聘会、20余场乡镇专场招聘会，满足了企业用工需求。开通了黎家坪、三口塘、白水3条乡镇主线路至经开区专线包车，接送员工上下班。积极向上争取养老保险优惠政策。该县将凯盛鞋业和科力尔两家劳动密集型企业纳入了全省养老保险缴费费率过渡试点，企业缴费费率由目前的28%的比率降至20%，每年可为企业节省缴纳养老保险费600万元。对劳动密集型企业“4050”就业困难人员按800元/人/年的标准一次性缴纳，员工本人不缴纳，有效地解决了员工不愿缴纳企业养老保险而流失的问题。对企业自主招收的员工，凡工作满半年以上的，年终经审核符合条件的，县财政给予300元/人的补贴 。

[稿源：祁阳新闻网]

[作者：唐  科]

[编辑：qynews]